¿Qué acciones de responsabilidad Social Corporativa puede poner en marcha una empresa?

Hoy en día, un gran número de empresas (sin importar su tamaño) están adquiriendo este  importante compromiso con la sociedad

Las acciones de RSC de cualquier organización suponen el compromiso voluntario que ésta adquiere con su entorno social y con el medio ambiente.

 

“Es importante recalcar que se busca generar un beneficio común sin descuidar sus objetivos empresariales”

💚 La responsabilidad social como concepto define una forma de actuar bajo principios éticos, alinearse con el desarrollo sostenible y apelar a la voluntad de los empresarios para innovar, producir sin contaminar e inducir buenas prácticas en la empresa para el bienestar de sus empleados y el entorno.

👉🏾 La pandemia por la COVID-19 nos ha dejado por el camino algunas lecciones que las empresas han recopilado para incorporarlas a sus políticas de RSC y, en contra de lo que se podría pensar por la crisis económica, muchas de ellas han reforzado estas estrategias.

💪🏼 ¡Porque justo es ahora cuando más falta hace!

📌 ¿Por qué es beneficioso realizar acciones de RSC en una empresa?

  • Mejora la imagen de la empresa y estrecha los vínculos con sus clientes, proveedores y socios.
  • Si la organización implementa prácticas éticas, esto favorecerá a que se perciba como transparente.
  • Si se mejoran las condiciones laborales, se trabaja de manera ética y sostenible, puede aumentar la permanencia de los empleados, su talento y atraer a nuevos trabajadores, cada vez más concienciados con temas sociales y medioambientales.
  • Disminuir el consumo energético y reciclar disminuye los gastos de la empresa a la vez que aumenta la sostenibilidad, cooperando así con la conservación del medio ambiente.
  • Trabajar conforme a códigos éticos y de conducta y estándares responsables hace menos probable que se produzcan quejas o publicidad negativa y aumenta la sostenibilidad a largo plazo.

📌 ¿Qué pasos has de seguir en la toma de decisiones?

  1. El primer paso es reflexionar sobre el alcance y el impacto que deseamos que nuestras acciones de responsabilidad social corporativa vayan a tener. Tanto dentro de la empresa como en nuestro entorno.

2. Elabora una estrategia de RSC en la que identifiques:

    • ¿Dónde se encuentra tu empresa?
    • ¿Cuáles son los grupos de interés identificados?
    • ¿Cuáles son prioritarios para el cumplimiento de tus objetivos estratégicos?

3. Desarrolla un programa que tenga en cuenta todos los puntos analizados anteriormente.

    • Actividades a realizar.
    • Dimensiones: Económica, Ambiental y Social.
    • Responsables, coordinadores, encargados o personas al mando de cada tarea.
    • Medios, recursos materiales, económicos, y personales de los que disponemos.
    • Plazo asignado para la consecución de las actividades.
    • Indicadores asociados a cada actividad.

4. Difunde las acciones y sus resultados. Es la mejor publicidad que podemos dar a nuestra organización.

    • Mejora de la relación con la sociedad y transparencia.
    • Mejora de la marca y el producto.
    • Satisfacción y sentimiento de pertenencia al éxito de nuestros trabajadores.
    • Lealtad y satisfacción tanto de clientes, como de trabajadores.

5. Haz una evaluación periódica que garantice que el desarrollo del programa sigue actualizado y es valioso.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

📌 Las acciones de RSC deben:

  • Involucrar el compromiso de la compañía en su totalidad.
  • Integrar la acción al beneficio de la empresa y de la sociedad.
  • Crear acciones que duren en el tiempo, y que estén en consonancia con los valores, la misión y la identidad de nuestra empresa.
  • No comunicar nada que no sea cierto. Ser veraces y transparentes.
  • El objetivo de nuestra empresa será producir, crear y obtener beneficio, las acciones de RSC estarán en segundo término.
  • Incluir políticas empresariales con las que el público se sienta identificado.

➡️ Aquí tienes 9 ejemplos de acciones de RSC que llevan a cabo las empresas.

 *️⃣Mejora de las políticas laborales, facilitando la conciliación y fomentando la diversidad.

 *️⃣Apoyar la participación de lxs empleadox en causas sociales, habilitando algunos días libres al año para dedicar al voluntariado.

 *️⃣ Reducir la huella de carbono permitiendo a lxs empleadxs reducir desplazamientos.

 *️⃣ Donaciones caritativas, a organizaciones que apoyen a los sectores más desfavorecidos.

 *️⃣ Participar en comercio justo, por ejemplo, adquiriendo en Incubadora CON VALORES los regalos de empresa cada Navidad.

 *️⃣ Poner en marcha un programa de reciclaje en la empresa.  Esto puede ser, la reutilización de ciertos productos que han sido empleados en otras fases de producción. Los plásticos, el papel y el poliespán son devueltos por logística inversa a los almacenes y los bloques logísticos.

 *️⃣ Establecer alianzas con otros negocios para optimizar el uso de recursos en la empresa, así como trabajar con proveedores responsables y que a su vez implanten políticas de Responsabilidad Social Corporativa.

 *️⃣ Organizar actividades solidarias para financiar con la recaudación algún proyecto para la comunidad.

 *️⃣ Ceder un espacio a asociaciones u ONG

 📌¿Quieres implementar un plan de RSC en tu empresa?

👉🏽 Si estás interesadx en dar otra dimensión a tu empresa y conocer cǿmo ampliar todas estas acciones, podemos asesorarte de cómo ser Socialmente Responsable en su empresa con Incubadora CON VALORES. Sólo tiene que contactar con nosotrxs.

 

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